职位描述
年龄：不 限        薪资待遇：面谈    学历要求：本科
一、职位要求：
1、了解在当前运营策略下的市场状况；
2、组织领导公司的财务管理、成本管理、预算管理、会计核算等方面工作，加强公司经济管理，提高经济效益；
3、参与制定公司年度总预算和季度预算调整，汇总、审核下级部门上报的月度预算，召集并主持公司月度预算分析与平衡会议等；
4、掌握公司财务状况、经营成果和资金变动情况，及时向总经理汇报工作情况；
5、主持制定公司的财务管理、会计核算和会计监督、预算管理、审计监察、库管工作的规章制度和工作程序，经批准后组织实施并监督检查落实情况；
6、组织执行国家有关财经法律、法规、方针、政策和制度，保障公司合法经营，维护股东权益；
7、负责与政府财税部门联系，落实财税政策；
8、负责审核签署公司预算、财务收支计划、成本费用计划、信贷计划、财务报告、会计决算报表，会签涉及财务收支的重大业务计划、经济合同、经济协议等；  
9、做好财务系统各项行政事务处理工作，提高工作效能，增强团队精神；
10、组织做好财务系统文件、资料、记录的保管与定期归档工作； 
11、代表公司与外界有关部门和机构联络并保持良好合作关系；
12、组织做好保密工作；
13、总经理交办的其它事项。
二、任职资格: 
1、财务、会计、金融、投资等专业本科及以上学历，拥有中级以上会计师职称，具有注册会计师资格证书者优先考虑；
2、熟知国家财经法律法规政策，熟练操作财务软件 ；
3、具备良好的财务管理意识，熟知先进的财务管理方式。具有五年以上财务管理工作经验，五年以上财务部门经理工作经验 ；
4、有较强的财务分析预测、投融资及风险防范能力 ；
5、具备出色的财务管理经验及敏锐的洞察力和数据感觉，熟悉财务计划、成本分析、预算、成本核算等高级财务管理流程 ；
6、有现代公司财务成本控制及提高资金周转率的实践工作经验和技巧；
7、具有良好的职业道德、严谨的工作作风以及高度的事业心和责任感，严守公司机密；
8、熟悉银行、工商、税务等政府部门的工作流程；
9、善于使用人才和培养人才，良好的职业道德，有很强的管理经验具有团队协作精神，及良好的沟通和人际交往能力。
三、福利待遇：
1.试用期2个月，试用期薪酬8000元/月（有工作经验的试用期可以缩短）；
2.特别说明：公司提倡职工参加相关证书考试，通过的按市场价格补贴。

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