技能要求：
酒店管理
岗位职责
1.根据集团战略或总经理的安排制定相应的营销策略，并推动实施。
2.对酒店的日常经营工作及各项经营指标负责。
2.提出酒店的经营管理思路，协助确定酒店年度经营计划，并落实。
3.研究市场发展趋势，协调制定酒店各服务产品价格体系。
4.审定酒店的市场营销方案，不断开拓市场。
5.知识观念，技能观念，思维观念，认知观念先进，有市场竞争意识，能给酒店到来思维变更。
岗位要求
1 大专以上学历，旅游、酒店管理专业为佳。
2 从事酒店工作10年以上，具有5年以上酒店项目管理经验及技术背景优先。
3 熟悉酒店各营业部门的服务及管理流程，善于成本控制。
4 具有良好的协调沟通、管理和团队建设能力,事业心强。

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