一、人事管理模块
1、全流程员工入转调离办理，劳动合同签订、人事档案规整、社保公积金日常增减员
2、日常考勤统计、请假加班核对，月度考勤数据汇总上报
3、协助薪酬绩效核算、基础数据整理，跟进绩效考核落地
4、维护员工关系，组织新员工培训、员工团建，处理基础人事沟通
二、行政管理模块
1、办公用品、固定资产的采购、领用、台账管理与定期盘点
2、办公环境维护、公文通知下发、文件归档、访客接待、日常后勤保障
3、行政费用登记管控、公司福利、会议、团建活动落地执行
三、综合事务模块
1、协助完善人力行政制度与流程，完成各类数据报表统计
2、落实上级交办的其他人事行政相关事务

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